DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: KbtiPoland
  • Kontakt: KbtiPoland
  • Telefon: +48 570 935 868
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Operator wózka widłowego
[OPERATOR WÓZKA WIDŁOWEGO / Ridderkerk / Holandia ]
Agencja zatrudnienia KBTI Poland (cert. 9154) dla holenderskiego klienta poszukuje operatorów wózków widłowych
Miejscowość: Ridderkerk, Holandia 
Opis stanowiska: Obsługa wózka widłowego w centrum dystrybucyjnym
Wymagania:
- ważny certyfikat na wózki widłowe i doświadczenia w pracy
- znajomość j. angielskiego lub niderlandzkiego na poziomie min. B2
Oferujemy:
- stawkę 11 euro brutto/h + dodatek za pracę zmianową
- zwrot kosztów dojazdów 
- holenderską umowę
Więcej informacji +48 570 935 868 
Wszystkie zainteresowane osoby prosimy o wysyłanie CV na adres [email protected] w temacie wpisując: Reach Truck Operator/ Ridderkerk
Wysyłając dokumenty prosimy o załączenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U.02.101.926 tekst jednolity z późniejszymi zmianami)".
[FORKLIFT AND REACHTRUCK OPERATOR / Ridderkerk / Netherlands]
The KBTI Poland employment agency (cert. 9154) for a Dutch client is looking for forklift or reachtruck operators
City: Ridderkerk, The Netherlands
Job description: Operating a forklift truck or reachtruck in a distribution center
Requirements:
- valid forklift certificate and work experience
- knowledge of English or Dutch
We offer:
- EUR 11 gross / h + allowance for shift work
- reimbursement of travel expenses
- Dutch agreement
More information +48 570 935 868
If you are interested in this vacancy, please, send your CV to the following address: [email protected] in the title: RT / FL / Ridderkerk / Netherlands

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."